Дискримінація і нерівність
Чому жінки представлені у Кремнієвій долині менше, ніж чоловіки? Чому в темношкірих і латиноамериканських школярів, які гарно вчаться, менше друзів серед своєї етнічної групи, ніж у школярів з інших груп? І, зрештою, чи не варто державі скоригувати всю цю нерівність та «непропорційне представництво», які вочевидь є проявом дискримінації, расизму і сексизму?На думку автора, перед тим, як відповідати на ці питання, варто вивчити емпіричні факти і позбутися ідеологічних догм.У книзі зібрано широкий спектр емпіричних доказів, щоб заперечити ідею про те, що різні економічні результати можна пояснити будь-яким одним фактором. У цьому виданні аналізуються людські наслідки переважаючого соціального бачення цих невідповідностей і політики, заснованої на цьому баченні. Враховуючи поширеність в Україні патерналістських настроїв, читання Совелла видається вкрай необхідним.Про автораТомас Совелл — старший науковий співробітник Гуверівського інституту Стенфордського університету. Він є автором десятків книг, лауреат багатьох інших нагород, у тому числі Національної гуманітарної медалі, врученої Президентом Сполучених Штатів у 2003 році.
Чому варто прочитати цю книгу
Ця книга ідеальна для тих, хто цікавиться проблемами соціальної нерівності та дискримінації. Читаючи її, ви зможете краще зрозуміти, чому деякі соціальні групи стикаються з утисками і як можна боротися з цією проблемою. Книга пропонує наукові дані і реальні приклади, що роблять її незамінним джерелом інформації для студентів, викладачів і усіх, хто прагне до справедливості.
Відгуки та питання
Рецензія від Олени Коваленко, літературного критика. "Дискримінація і нерівність" — це фундаментальне дослідження, яке піднімає важливі питання про соціальну нерівність. Автор вдало поєднує теоретичні викладки з реальними прикладами, що робить книгу цікавою і для широкого читача, і для фахівців у галузі соціальних наук. Сильні сторони книги — це глибина аналізу і об'єктивність викладу, що дозволяє читачеві сформувати власну думку на підставі наведених фактів."
Хочете залишити відгук?
Увійдіть щоб поділитись враженням